Analiza ryzyka zawodowego

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Analiza ryzyka zawodowego

 
Wykonywanie działań związanych z wykonywaniem pracy związane jest z ryzykiem, w związku z tym każdy pracodawca zobowiązany jest do sporządzenia oceny ryzyka zawodowego na wszystkich stanowiskach w swojej Organizacji. Do podstawowego celu oceny ryzyka zawodowego na stanowisku pracy należy ustalenie warunków pracy na podstawie wyników dokonanej oceny, tak aby zapewniły możliwie jak najmniejsze zagrożenia. Opracowanie oceny ryzyka oraz poinformowanie o nim pracownika jest jednym z elementów zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy w Organizacji.
 
Ocena ryzyka zawodowego  jest analizą czynników występujących na stanowisku pracy, prawdopodobieństwie ich wystąpienia które w konsekwencji mogą przyczynić się do zachorowania lub spowodowania urazów podczas wykonywania pracy.
 
 
 
 
W tym zakresie dokonujemy dokładnej analizy stanowiska pracy zwracając uwagę na czynniki mogące wpływać niekorzystnie na pracownika. Następnie określamy jakie jest prawdopodobieństwo wystąpienia zlokalizowanych zagrożeń na podstawie którego wskazujemy możliwości usunięcia lub zmniejszenia zagrożenia. Naszym zadaniem jest również pomoc w minimalizacji zagrożeń dla Twoich pracowników poprzez wprowadzenie możliwych zmian na stanowisku pracy, wskazanie środków ochrony indywidualnej czy też zmianie organizacji pracy.
 
Oszacowanie elementów dla konkretnego zagrożenia występującego na stanowisku pracy, pozwala na właściwe określenie ryzyka zawodowego.


Obszary analizowane podczas opracowania analizy ryzyka zawodowego.

 
 

Dlaczego my?

 
 
posiadamy nie tylko wiedzę ale również doświadczenie  w tym co robimy 
 
 
najważniejszym celem jaki sobie stawiamy jest poprawa bezpieczeństwa Twoich pracowników 
 
 
wierzymy że pracując w bezpiecznych warunkach można zyskać więcej 
 
 
proponujemy rozwiązania indywidualnie dobrane do Twoich potrzeb 
 
 
wpływając na poprawę bezpieczeństwa unikniesz problemów związanych z wypadkami przy pracy lub chorobami zawodowymi 
 
 
koszt naszych usług jest niższy niż koszt zatrudnienia pracownika na stanowisku ds. BHP 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
W celu dopasowania oferty do Twoich potrzeb skontaktuj się z nami
 
601 837 351
 
biuro@synergiagroup.eu
 
W ramach oceny ryzyka zawodowego sporządzamy karty charakterystyki zagrożeń dla wszystkich stanowisk w Twojej firmie.

Opracowane przez nas karty ryzyka zawodowego zawierają:

nazwę stanowiska pracy

opis czynności związanych z pracą na danym stanowisku

wykaz maszyn, urządzeń i narzędzi używanych podczas pracy na stanowisku



charakterystyki czynników zagrożenia na stanowisku: czynniki fizyczne, czynniki chemiczne
i pyłowe, czynniki biologiczne


metody eliminacji lub ograniczenia zagrożeń
w środowisku pracy na stanowisku


środki ochrony zbiorowej i indywidualnej które należy stosować podczas wykonywanej pracy

Opracowana przez nas analiza ryzyka zawodowego oparta jest na wiedzy i doświadczeniu naszych specjalistów, dostępnych informacjach oraz danych dotyczących czynników zagrażających uzyskanych z przeprowadzonych badań.
Jeśli zależy Tobie na bezpieczeństwie osób zatrudnionych w Twoim przedsiębiorstwie, zapewnij im skuteczną ochronę przed zagrożeniami, które występują
w środowisku pracy. Analiza ryzyka zawodowego pozwoli Tobie na:

identyfikację zagrożeń występujących na danym stanowisku

wskazanie działań mających na celu eliminację czynników mogących przyczyniać się do powstawania wypadków lub powodować choroby zawodowe

zapewnienie odpowiednio dobranych środków ochrony zbiorowej i indywidualnej

Podstawy prawne:

 
Rozporządzenie MPiPS z dnia 26 września 1997r. w sprawie ogólnych przepisów BHP (par. 39) – obowiązek udokumentowanej oceny ryzyka zawodowego

Kodeks Pracy: Art.. 226: „Pracodawca jest zobowiązany informować pracowników o ryzyku zawodowym, które wiąże się z wykonywaną pracą oraz o zasadach ochrony przed zagrożeniami”. (Kodeks Pracy Dz. U. Nr. 24, poz. 110 2.06.96)

Dyrektywa 89/391/EEC: Art.. 2.1.: "Dokonywanie oceny ryzyka ma na celu umożliwiać pracodawcy podjęcie skutecznych środków, niezbędnych do zapewnienia bezpieczeństwa i ochrony zdrowia pracowników".

PN-N-18001:1999. Wymagania dla zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy

PN-N-18002:2000. Systemy zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy – ogólne wytyczne do oceny ryzyka zawodowego.
W celu uzyskania szczegółowych informacji w zakresie oferowanych usług zapraszamy do kontaktu z naszymi konsultantami za pomocą poniższego formularza.

Formularz kontaktowy

Tel. 601 837 351 

biuro@synergiagroup.eu

Wszelkie prawa zastrzeżone 2017 SYNERGIAgroup                                                                                                         Mapa strony
 
Ta strona może korzystać z Cookies.
Ta strona może wykorzystywać pliki Cookies, dzięki którym może działać lepiej. W każdej chwili możesz wyłączyć ten mechanizm w ustawieniach swojej przeglądarki. Korzystając z naszego serwisu, zgadzasz się na użycie plików Cookies.

OK, rozumiem lub Więcej Informacji
Informacja o Cookies
Ta strona może wykorzystywać pliki Cookies, dzięki którym może działać lepiej. W każdej chwili możesz wyłączyć ten mechanizm w ustawieniach swojej przeglądarki. Korzystając z naszego serwisu, zgadzasz się na użycie plików Cookies.
OK, rozumiem